广州白云国际机场股份有限公司 2026届技术培训生校园招聘公告

广州白云国际机场股份有限公司

2026届技术培训生校园招聘公告

一、公司简介

广州白云国际机场是国际航空枢纽，航线网络覆盖全球230余个航点，其中国际及地区航点近百个，通达全球五大洲。

广州白云国际机场股份有限公司成立于2000年，于2003年在上海证券交易所挂牌上市，是广州白云国际机场的管理和运营机构。

二、技术培训生计划

2024年起实施首届技培生引进计划，技培生属于技术序列储备人才。聚焦技术人才培养，路径高度垂直。通过“技术筑基”“项目实战”及“专业精进”三阶段培养体系，助力技培生快速成长为兼具研发深度与创新能力的技术骨干。

三、招聘需求

为满足股份公司业务发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，拟面向高校招聘录用30名优秀应届毕业生。专业如下：

计算机科学、软件工程、人工智能、通信工程、自动化、机械工程、电气工程及其自动化、安全管理、应急管理、消防工程、土木工程/工程造价、生态学、植物学、交通运输（民航）、机场运行管理专业、英语、物流供应链管理、食品质量安全、车辆工程（新能源技术方向）

四、基本条件

1.学历要求：2026届应届毕业生，本科或以上学历；同时在2025年7月前取得最高学历、学位证书及教育部相关正式认证报告。

2.成绩表现：学习成绩优异，在校期间无补考或重修记录。成绩排名在班级前十名的优先考虑。

3.品行端正，无违法犯罪记录，身心健康，具有正常履行工作职责的身心条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2016年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2016年修订）的相关规定。

五、招聘流程

招聘流程包括网上申请、简历筛选、笔试、面试及体检、录用签约等步骤。

1.网上申请

应聘者自即日起，可通过以下两种方式进行职位申请：

（1）公司在线招聘平台：

https://gaazp.gdairport.com:10443/web/home

（2）二维码投递。

扫码投递简历          

2.简历筛选

根据应聘者简历内容，对应聘者进行初步筛选，综合应聘者条件确定参加初试人员名单，并及时通知应聘者参加初试。

3.初试

初试主要考察应聘者的写作能力、英语水平、应变能力、心理素质和岗位匹配度等。根据初试表现，择优确定入围复试人员。

4.复试

复试为英语水平测试，委托托业考试中心进行，考察入围候选人的商务英语听力与阅读水平，根据测试结果择优确定入围终面候选人员。

5.终面

终面采取结构化面试等形式进行，根据终面表现择优确定拟录用人员名单。

6.录用

公司通知拟录用人员进行体检，体检合格后办理签约手续。如未被录用不再另行通知，有关材料恕不退还。

六、注意事项

1.我公司招聘报名、面试不收取任何费用，请应聘者提高警惕，谨防受骗。

2.应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我公司有权取消其录用资格。

3.应聘者务必保证提交的联系方式（包括E-mail邮箱、手机等）正确无误，并保证通讯畅通。

4.我公司保留根据招聘情况调整相关招聘岗位专业需求的权利，并对本次招聘享有最终解释权。

5.如有任何疑问，请发邮件至baiyuncareer@163.com或致电020-36063543。

6.如您还想了解更多有关广州白云国际机场股份有限公司的信息，可关注官网http://www.baiyunport.com/、微信公众号“白云机场”“白云机场发布”。

感谢您对广州白云国际机场股份有限公司的关注，祝您一切顺利！

广州白云国际机场股份有限公司

                          人力资源部

                         2025年9月9日

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